眾所周知,因為我國民族眾多,所以除了固有的幾個法定假日外,肉孜節(jié)和古爾邦節(jié)也是算在法定節(jié)假日,正因為這樣古爾邦節(jié)加班是三倍工資嗎成了很多人都有的疑問,下面小編就和大家一起看看古爾邦節(jié)加班工資怎么算。
古爾邦節(jié)加班是三倍工資。
古爾邦節(jié)是維吾爾族和回族特有的節(jié)日,雖說該節(jié)日并未在日歷上著名,但是確是法定假日,不放假加班工資三倍。畢竟就規(guī)定來看法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬因此,對于實行標準工時制的勞動者,如果在法定節(jié)假日加班,加班費應當以不低于日工資基數(shù)的3倍支付加班工資,而在周末加班應當以公休日加班的標準給予雙倍支付工資。
古爾邦節(jié)因為是法定假日,所以加班的話工資是乘3來計算的,按照規(guī)定來看,在法定節(jié)假日期間,用人單位安排勞動者工作的,應支付不低于勞動者工資的300%的工資報酬,并不得以調(diào)休、補休替代。在休息日期間,安排勞動者工作又不能安排調(diào)休或補休的,應支付不低于勞動者工資的200%的工資報酬。如果單位未向員工明確調(diào)休或補休時間,員工皆有權要求兩倍工資報酬。
古爾邦節(jié)7月20-21號這兩天都算的。畢竟古爾邦節(jié)全區(qū)各族干部職工放假三天。用人單位安排按規(guī)定過這些節(jié)日的勞動者工作的,應當依照標準工時制的法定節(jié)假日加班工資支付規(guī)定,向勞動者支付加班工資,安排其他勞動者在古爾邦節(jié)放假1天期間工作的,應當依照標準工時制休息日加班工資支付規(guī)定,向勞動者支付加班工資”的規(guī)定廢止。
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