說到三月份最為受大家期待的就是三八婦女節(jié)了,因?yàn)槊棵康搅诉@個(gè)時(shí)候很多公司都會(huì)讓自己公司的女員工休息半天,但是真正享有半天假期的少之又少,下面小編就和大家一起看看2023三八婦女節(jié)上班有三倍工資嗎。
2023三八婦女節(jié)上班大部分都是沒有三倍工資的。
三八婦女節(jié)上班有三倍工資嗎是很多友友在問的,一般來說三八婦女節(jié)不需要支付加班費(fèi),因?yàn)閶D女節(jié)并不是法定節(jié)假日,從而不具備支付加班費(fèi)的條件,只有在休息日或者法定節(jié)假日加班的才可以獲得加班費(fèi),而婦女節(jié)一般屬于正常上班,只需要支付工資即可。
婦女節(jié)上班怎么算工資是大家經(jīng)常討論的,從勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳《關(guān)于部分公民放假有關(guān)工資問題的函》規(guī)定來看,三八婦女節(jié)勞動(dòng)者確實(shí)應(yīng)放半天假, 如果單位放假的話,應(yīng)支付工資報(bào)酬;如適逢單位休息日,則不補(bǔ)假;如單位未放假職工正常工作的話,也不算加班,不必支付加班工資。
法定假日三倍工資分別是元旦一天,春節(jié)三天,清明一天,五一節(jié)一天,端午節(jié)一天,中秋節(jié)一天,國(guó)慶節(jié)三天。用人單位拖欠勞動(dòng)者加班工資的,勞動(dòng)者可以通過向勞動(dòng)行政部門投訴、向人民法院請(qǐng)求支付令等方法討要加班費(fèi)。
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