當(dāng)我們步入社會,首先要找到的就是一份穩(wěn)定的工作。穩(wěn)定的工作不外乎固定的上班時間,不錯的上班福利,逐年上漲的薪水,這樣才會讓人更愿意在崗位上奮斗。但穩(wěn)定的工作也意味著舒適區(qū),不少人想跳出這個舒適區(qū),但是又害怕。那么放棄穩(wěn)定工作的這個想法究竟傻不傻呢?
如何來鑒定穩(wěn)定的工作呢?大部分人的理解是能在一個崗位干很長時間,每個月有固定的收入,不用顛沛流離,也不怕這個月業(yè)績太低,工資太少。
但事實上,哪有什么穩(wěn)定的工作,每一份工作都有不可確定性,比如企業(yè)突然倒閉。所以,在職場,千萬別圖什么工作穩(wěn)定。這是最不靠譜的心態(tài)。
如果你想跳槽,應(yīng)該先問問自己是為啥不愿意繼續(xù)這份工作。如果你覺得工作沒激情,那要遺憾的告訴你外面的工作也未必就能像你想象的那么好。
跳槽的時候也要謹慎考慮,不要一時沖動,覺得不喜歡老板了就跳,不喜歡同事了也跳,而是先把自己的職業(yè)規(guī)劃想好了再跳。
想想自己未來想做什么,你要如何一步一步的實現(xiàn)目標,給自己未來的道路做一個完整的規(guī)劃,再去跳槽。
首先,要看自己的年齡多大,是剛剛參加工作的還是已經(jīng)工作多少年的,或者說是已經(jīng)四五十歲的。如果剛剛參加工作,建議不要太過幻想,先把眼前的工作做好,慢慢地積累資源、積累人脈,也積累一些資金。否則,兩眼一閉,跳進大海,不是被淹死,就是被摔死。因為,你完全沒有能力生存。
其二,如果是工作了多少年的,則要看自己這些年來積累的資源和人脈了,看自己有沒有創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗和能力了。如果沒有這方面的經(jīng)驗和能力,最好也現(xiàn)實一點,不要太沖動。創(chuàng)業(yè)不是人人都能打扮的小姑娘,沒有足夠的能力和本事,只能看別人掙錢,否則,連手中已經(jīng)有的錢也會賠掉。
第三,如果年齡有點大,或者說經(jīng)驗比較豐富了,人脈資源等也有了一定積累,可以考慮創(chuàng)業(yè)。但一定要做好調(diào)研工作,選擇好行當(dāng),而不要盲目。
先問問自己兩個問題:第一,你確定好了創(chuàng)業(yè)的項目沒?第二,你對創(chuàng)業(yè)項目了解多深?如果無法給與肯定的回答,或者其中一個沒有搞明白,那么我建議你還是老老實實的工作,千萬別急著創(chuàng)業(yè)。
創(chuàng)業(yè)項目決定了你的方向?qū)Σ粚?,也決定了你以后是掙錢還是虧本的大事。如果你沒有確定好創(chuàng)業(yè)項目,那我告訴你,一定一定要深思熟慮并且做實際的調(diào)查研究,在創(chuàng)業(yè)項目上,千萬不要輕信別人的鼓吹,必須自己做項目調(diào)查研究。如果你這個事情都沒有確定清楚,那最好不要創(chuàng)業(yè),風(fēng)險是非常大的。
而,如果你對創(chuàng)業(yè)項目一無所知或者知之甚少,那么你后面必然會走非常多的彎路,記住,是彎路,都是消耗你的資金、精力的大問題,這個問題如果處理不好,你會被創(chuàng)業(yè)打擊的毫無信心的。
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