2023過年放假多少天是很多友友關心的,畢竟近兩年因為特殊情況很多人已經沒回家過年了,這不眼見著十一過完離春節(jié)就兩三個月了,所以該話題成了大家最愛討論的焦點,下面小編就和大家一起看看。
7天。
因為春節(jié)是法定假日,所以就規(guī)定看每年大家都會有7天的假期,今年也不例外,春節(jié)是中國最富有特色的傳統(tǒng)節(jié)日,中國人過春節(jié)已超過4000多年的歷史,關于春節(jié)的起源有多種說法,但其中普遍接受的說法是春節(jié)由虞舜時期興起。春節(jié)一般指正月初一,是一年的第一天,又叫陰歷年,俗稱“過年”;但在民間,傳統(tǒng)意義上的春節(jié)是指從臘月的臘祭或臘月二十三或二十四的祭灶,一直到正月十九,其中以除夕和正月初一為高潮。在春節(jié)期間,中國的漢族和很多少數民族都要舉行各種活動以示慶祝。
過年放假雖然有7天,但是吧真正的法定假期只有三天,也就是初一、初二、初三,如果在此期間要加班,那么按國家規(guī)定加一天班是給三天工資但僅限于初一到初三。春節(jié)加班,其實沒啥意思,是我們團圓的日子。加班也就初一、初二、初三才是三倍。其他時間都是跟平時一樣。不過個別公司有額外補貼,這種公司老少了,難遇到。不過反過來說,過年加班就不用走親戚了,就不用送禮、發(fā)紅包、泡網吧了,也省了一筆
過年放假工資照常發(fā)。
過年放假工資照常發(fā)嗎是許多初入職場的友友都在關注的,就以往的個數據來看過年放假按照平時的發(fā)放標準發(fā)放,春節(jié)放假屬于國家法定假日。如果在春節(jié)期間休假的,用人單位是應當支付其工資的。如果單位安排過年放假期間加班的應當支付加班工資。比較特殊的是單位經營狀況不好,或者恰逢淡季,單位會自主安排延長春節(jié)假期,這部分是不計發(fā)工資的。這種做法嚴格來說是不合法的,按照勞動法規(guī),因為單位原因停工停產,單位仍然要支付一定比例工資。但因為這種做法符合大部分員工春節(jié)想多休息幾天的需求,因此實踐中很多單位這樣做。
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